Понятно, что каждый человек включен в разные социальные группы 0 системы. Значит, каждый человек имеет свой набор статусов. Есть генеральные статусы, общие для всех членов данной социальной системы, которые мы выделяем, говоря о том общем, что присуще всем членам этой группы (человек, гражданин России, студент вуза и т.п.). Есть статусы предписанные, принадлежащие человеку по рождению (национальность, место рождения, социальное происхождение и пр.). Наиболее динамичны достигаемые статусы (профессия, семейное положение и т.д.).

Статусы могут быть формализованными и неформализованными. Поскольку человек обладает набором статусов, то можно выделить еще и главный статус, отражающий то, кем в первую очередь считают данного человека (студент, предприниматель, сын, "обаяшка"). Вокруг главного статуса выстраивается иерархия статусов, отражающая их престижность. Престиж статуса определяется, во-первых, действительной, объективной значимостью социальных функций, лежащих в основе данного статуса, и, во-вторых, представлениями о значимости данного статуса, сложившимися в конкретной группе, обществе. Между этими факторами, определяющими престиж статуса, отношение к статусу, его оценку, могут возникать противоречия, нарушающее баланс статусов и приводящее к снижению функциональности всей социальной системы. Например, высокая действительная значимость статуса рабочего, входя в противоречие с низкой оценкой этого статуса в общественном мнении, приводит к деформации значений социальных функций. Ориентированные на эти значения действия (например, выбор профессии) становятся неадекватными объективным потребностям общества, уровню развития общественных производительных сил. Возможен кризис реального сектора экономики, на котором основана вся жизнь общества и отдельных людей: без реалити-шоу жить можно, а без хлеба - нельзя.

Из этого видно, какое значение имеет социальная позиция человека. Социальная позиция - это готовность человека к исполнению функций, присущих ее статусу. Это укоренившееся в самом человеке восприятие своего собственного статуса. В позиции проявляется воздействие общественного мнения, предрассудков, мифов и других форм социального влияния на то, как человек выполняет функции, связанные с его статусами. Общество формирует отношение личности к своему статусу, т.е. позицию человека. Позиция, как субъективное представление об объективно данном статусе, является важнейшим компонентом роли.